Vous ne devez pas payer de salaire garanti pour les jours où le travailleur est simultanément malade et en chômage temporaire. Le travailleur ne recevra pas non plus d'allocations de l'ONEM, mais des allocations de la part de sa mutuelle.
Cette règle vaut pour tous les jours où la maladie tombe en même temps que le chômage temporaire, que la maladie ait débuté avant ou pendant le chômage temporaire.
Dans les deux cas, le travailleur devra indiquer les jours de maladie sur son formulaire de contrôle. A titre exceptionnel, les travailleurs mis en chômage temporaire sont dispensés d'être en possession d'une carte C3.2A pour les mois de mars, avril et mai 2020.
Source : Acerta